为了让新入职员工尽快融入企业，适应新的工作环境，熟悉企业文化和工程流程，增强对企业的认同感和归属感，7月5日，人力资源部组织对新入职员工开展为期两天的岗前入职培训。

  培训会上，各职能部门负责人向新职工们介绍了公司各部门的工作职责和业务开展情况，公司党总支副书记周俊向新入职员工介绍公司概况和发展历程，并详细讲解企业文化、理念、战略及以企业党建发展；公司党总支书记、董事长吴胜坤表示，新员工要秉承“务实创新，追求卓越”的核心价值观，强化责任担当，希望他们在工作中保持不断学习的习惯，设立合理的职业发展目标并进行规划，及时归纳总结自己的工作成果，在实践中不断磨砺自己。参加培训的新员工也纷纷表示会在今后的工作中努力进取，积极利用公司平台不断完善提高自己，为公司的高质量发展贡献自己的一份力量。

  培训期间，公司还组织新员工前往项目参观项目部党建展厅、安全教育科技体验馆和通泰绿色建材基地。